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導(dǎo)讀審稿時小編被告知:你這回上來就切入主題太直接……——嗚嗚嗚兄臺,用戶越來越多,人手不夠,哪里來的人手在寫招聘文案時還要委婉、柔和注重鋪墊??!所以下面這樣,我相信你們是可以理解的:我是厚厚的鋪墊,接下來是正文“壹心理是誰?”成立于2011年,是中國知名的心理學(xué)科普及服務(wù)...
審稿時小編被告知:你這回上來就切入主題太直接……
——嗚嗚嗚兄臺,用戶越來越多,人手不夠,哪里來的人手在寫招聘文案時還要委婉、柔和注重鋪墊??!所以下面這樣,我相信你們是可以理解的:
“壹心理是誰?”
成立于2011年,是中國知名的心理學(xué)科普及服務(wù)平臺。
擁有pc端網(wǎng)站,壹心理、心理fm、口袋心理測試3個移動端,文章、咨詢、問答、測試、fm、課程6大主力板塊。
目前,壹心理全網(wǎng)注冊會員超過1200萬,全國有792家心理機構(gòu)、6372位心理咨詢師、178個高校心理社團和600多位心理專欄作者進駐平臺。我們在穩(wěn)步發(fā)展,2014年、2015年分別獲得北極光創(chuàng)投和賽富亞洲的投資。
“壹心理學(xué)院又是誰?”
壹心理學(xué)院下屬于壹心理,是壹個專業(yè)、深懂你心、成員智慧與顏值爆表的心理學(xué)互動學(xué)習(xí)平臺。針對過往心理咨詢師與心理學(xué)愛好者在學(xué)習(xí)過程中:
課程學(xué)習(xí)成本高;
線下學(xué)習(xí)對地點、時間的要求也高高高;
課程選擇靈活性低低低低低低低低:如以問題為導(dǎo)向的課程較零散,學(xué)院派的學(xué)習(xí)較系統(tǒng)龐雜,難以在某壹處靈活選擇各類課程;
壹心理學(xué)院希望真正踏實做些事兒,為學(xué)習(xí)心理學(xué)的學(xué)員們降低學(xué)習(xí)成本、提高學(xué)習(xí)便捷性、提高心理學(xué)課程選擇靈活性,在國內(nèi)推出成功的心理學(xué)學(xué)習(xí)平臺。我們不僅是連接講師和學(xué)員的平臺,同時也承擔(dān)起課程設(shè)計、研發(fā)、管理、運營等工作。從課前課程體系的設(shè)計、課程的開發(fā)、講師的選擇,到課堂管理、課程質(zhì)量把控、學(xué)員反饋、教學(xué)改善、補充課程體系,壹心理學(xué)院打造愈加完善、成熟的心理學(xué)知識體系。
但壹心理學(xué)院不僅是心理課程產(chǎn)品的創(chuàng)造、參與者,我們也是壹批心理學(xué)人,心理學(xué)人正在承擔(dān)的也是我們應(yīng)該做的——傳播心理學(xué),讓更多人理解、學(xué)習(xí)真正的心理學(xué)?;蛟S我們只是做好每壹步的規(guī)劃、完成好每壹步的工作,但也許現(xiàn)在我們踏實做好的每壹節(jié)課、每壹次對課程流程的整改、每壹次對用戶反饋的改善,都正讓心理學(xué)行業(yè)逐步發(fā)生改變。
“我們需要腫么樣的壯?。俊?/p>
當(dāng)然,除了對心理學(xué)的使命感責(zé)任感,我們就是就是就是壹群專業(yè)、深懂你心、智慧與顏值爆表的心理學(xué)壯丁~如果你覺得無論是拿著16pf、大伍人格、epq甚至拿著sas、sds都能跟我們氣場完美契合,重要的是對以下崗位有意愿、以及擁有相應(yīng)技能壓身,為什么不來我們壹心理學(xué)院?!
坐標(biāo)壹:北京·國貿(mào)
1.課程主管
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)課程的全流程開發(fā)與監(jiān)管;
②負(fù)責(zé)課程的初步制作與重編輯;
③負(fù)責(zé)課程合作伙伴的開拓與維護。
崗位要求:
①心理或教育類相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;
②3年以上業(yè)界工作經(jīng)驗,有較強市場意識;
③在心理相關(guān)機構(gòu)壹直從事課程研發(fā)工作者優(yōu)先考慮;
④對壹心理產(chǎn)品,包括壹心理網(wǎng)站、壹心理app、心理fm、心理測試等,有壹定了解。
求職需求:
①請寫壹份年度課程開發(fā)計劃書;
②請附相關(guān)的心理學(xué)導(dǎo)師資源,我們希望你邏輯清晰的同時也能化身成為部門資源帝之壹!
2.運營主管
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)華北區(qū)與東北區(qū)線下活動運營;
②負(fù)責(zé)華北區(qū)與東北區(qū)線上社群運營;
③負(fù)責(zé)華北區(qū)與東北區(qū)心理師拓展與維護。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有新媒體運營經(jīng)驗與活動運營經(jīng)驗兩年以上;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
3.課程研發(fā)
人數(shù):2人
崗位職責(zé):
①按照課程年度計劃開發(fā)相關(guān)課程;
②聯(lián)系相關(guān)話題導(dǎo)師,根據(jù)導(dǎo)師情況進壹步修改課程;
③優(yōu)化課程,完成課程的初步對外宣傳文案。
崗位要求:
①心理或教育類相關(guān)碩士以上學(xué)歷;
②在心理相關(guān)機構(gòu)壹直從事課程研發(fā)工作者優(yōu)先考慮;
③對壹心理產(chǎn)品,包括壹心理網(wǎng)站、壹心理app、心理fm、心理測試等,有壹定了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
4.攝像師
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)課程前期的拍攝工作,有壹定的布景及燈光能力者優(yōu)先;
②能熟練并靈活使用單反相機及各種攝像機、鏡頭,精通各類拍攝手法;
③需要外出拍攝。
崗位要求:
①相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上;
②請帶上你覺得相關(guān)的拍攝作品;
③條件優(yōu)異者可放寬要求。
5.課程編輯
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)課程拍攝前與攝像師的拍攝要求需求;
②負(fù)責(zé)課程后期的重編輯與剪輯工作,精通剪輯軟件(finalcut,premiere,ae,eduis等視頻剪輯軟件),具有創(chuàng)新型的畫面感和節(jié)奏感,能熟練操刀動畫和音效合成。
崗位要求:
①相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,請附相關(guān)的拍攝作品;
②對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
③條件優(yōu)異者可放寬要求。
6.課程文案
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①修改課程初步文案,出主文案;
②根據(jù)不同宣傳平臺需求,優(yōu)化不同文案;
③后期創(chuàng)設(shè)符合課程格調(diào)的擬人化文案風(fēng)格。
崗位要求:
①文案相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,請附相關(guān)的文案撰寫鏈接;
②對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
③條件優(yōu)異者可放寬要求。
7.課程設(shè)計
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)課程的整體平面宣傳圖設(shè)計;
②負(fù)責(zé)活動的前期宣傳設(shè)計、現(xiàn)場宣傳設(shè)計與后期宣傳設(shè)計;
③后期創(chuàng)設(shè)符合壹心理格調(diào)的擬人化相關(guān)形象。
崗位要求:
①設(shè)計相關(guān)專業(yè);
②請發(fā)送相關(guān)成功設(shè)計圖;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
8.活動運營經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)線下活動的前期話題策劃;
②負(fù)責(zé)線下活動的現(xiàn)場執(zhí)行;
③負(fù)責(zé)活動后期的宣傳工作;
④協(xié)助運營主管進行心理師拓展與維護工作。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有壹定的文字功底與宣傳意識;
②具有壹年以上活動運營經(jīng)驗,請附相關(guān)活動鏈接;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
9.社群運營經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)線下活動的社群導(dǎo)入工作;
②負(fù)責(zé)線上社群的活動策劃與執(zhí)行工作;
③負(fù)責(zé)社群擴展與運營工作;
④協(xié)助運營主管進行心理師拓展與維護工作。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有壹年以上的文案功底與活動運營經(jīng)驗;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求
10.品控經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①建立大眾評審團機制;
②協(xié)同大眾評審團制定講師審核機制;
③制定講師講課流程;
④建立直播平臺監(jiān)測機制。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
②壹年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(特別優(yōu)秀者可放寬條件);
③適應(yīng)加班及臨時的工作調(diào)配;
④對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
⑤擁有敏銳的思辨能力及強迫癥般的條理規(guī)劃性。
11.客服經(jīng)理
人數(shù):2人
崗位職責(zé):
①建立壹心理學(xué)院流程化客服機制;
②建立心理咨詢師流程化客服機制;
③日??头ぷ鞯谋O(jiān)控與處理。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
②壹年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(特別優(yōu)秀者可放寬條件);
③適應(yīng)加班及臨時的工作調(diào)配;
④對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解。
坐標(biāo)貳:廣州·天河
1.咨詢主管
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)壹心理心理咨詢頻道整體運營;
②負(fù)責(zé)心理咨詢師拓展與維護,相關(guān)資料完善與優(yōu)化;
③負(fù)責(zé)心理咨詢線上線下話題運營。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有兩年以上心理咨詢經(jīng)驗;
③對壹心理心理咨詢師平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
求職需求:
請您寫壹份壹心理心理咨詢頻道全運營方案。包括:如何將心理咨詢師進行分層運營,包括分層標(biāo)準(zhǔn)與培訓(xùn)方案等;如何活躍目前心理咨詢師,如何拓展更多咨詢師入??;如何優(yōu)化心理咨詢產(chǎn)品(譬如話題運營、咨詢服務(wù)打包等),增大來訪者預(yù)約率。
2.運營主管
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)華南區(qū)與華中區(qū)線下活動運營;
②負(fù)責(zé)華南區(qū)與華中區(qū)線上社群運營;
③負(fù)責(zé)華南區(qū)與華中區(qū)心理師拓展與維護
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有新媒體運營經(jīng)驗與活動運營經(jīng)驗兩年以上;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
3.咨詢運營經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)咨詢話題的策劃;
②負(fù)責(zé)心理咨詢師與相關(guān)話題的匹配與整合;
③協(xié)助咨詢主管進行心理咨詢師其他方面拓展與運營。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有兩年以上的文案功底與新媒體運營經(jīng)驗;
③對壹心理心理咨詢師平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
4.活動運營經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)線下活動的前期話題策劃;
②負(fù)責(zé)線下活動的現(xiàn)場執(zhí)行;
③負(fù)責(zé)活動后期的宣傳工作;
④協(xié)助運營主管進行心理師拓展與維護工作。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有壹定的文字功底與宣傳意識;
②具有壹年以上活動運營經(jīng)驗,請附相關(guān)活動鏈接;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
5.社群運營經(jīng)理
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)線下活動的社群導(dǎo)入工作;
②負(fù)責(zé)線上社群的活動策劃與執(zhí)行工作;
③負(fù)責(zé)社群擴展與運營工作;
④協(xié)助運營主管進行心理師拓展與維護工作。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有壹年以上的文案功底與活動運營經(jīng)驗;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求
坐標(biāo)叁:上?!ば旒覅R
運營主管
人數(shù):1人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)華東區(qū)線下活動運營;
②負(fù)責(zé)華東區(qū)線上社群運營;
③負(fù)責(zé)華東區(qū)心理師拓展與維護。
崗位要求:
①心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
②具有新媒體運營經(jīng)驗與活動運營經(jīng)驗兩年以上;
③對壹心理平臺有壹定的應(yīng)用與了解;
④條件優(yōu)異者可放寬要求。
壯士,請毫、不、猶、豫將簡歷投到郵箱hr@xinli001里來!如果這里還不能滿足你對壹心理以及壹心理學(xué)院的好奇,請戳戳戳主頁君xinli001。